9 cosas que debes saber sobre DAPA

DAPA es el programa que protege a padres de ciudadanos o residentes americanos de la deportación, que residen en los Estados Unidos desde el 1 de enero del 2010.

La Acción Diferida para padres de ciudadanos estadounidenses y residentes permanentes legales nació en noviembre del 2014 pero su ejecución fue detenida por un juez federal de Texas tras la demanda de varios estados para frenar la implementación de este beneficio migratorio.

En caso de que la Corte Suprema de Justicia falle a favor de las acciones ejecutivas del presidente Barack Obama y desbloquee el beneficio migratorio, estos son las 9 cosas que debes saber de DAPA.

1. ¿De que consta DAPA?

Además de proteger de la deportación a padres de ciudadanos estadounidenses y residentes permanentes legales, otorga un permiso de trabajo con la posibilidad de renovarla cada tres años.

2. ¿Quiénes pueden aplicar?

Los padres de ciudadanos estadounidenses o residentes permanentes legales que se encuentren en condición de indocumentados, si desean calificar, deben presentar evidencia de los siguiente.

• Que residen en los Estados Unidos de manera continua, desde el 1 de enero de 2010 o antes.
• Que tengan buena conducta moral, es decir que no tengan antecedentes criminales.

3. ¿Cuál es la edad mínima que debe tener el hijo ciudadano o residente legal para aplicar para el beneficio?

De acuerdo al anuncio presidencial, el hijo debe haber nacido antes del 20 de noviembre del 2014.

4. ¿Qué documentos hay que presentar?

En caso de que la persona sea elegible, debe evidencia los siguiente:

• Documento de identidad válido para las autoridades de los Estados Unidos por ejemplo el pasaporte.
• La relación que existe entre padre, madre con el hijo ciudadano o residente permanente legal
• Evidencias de que ha vivido de manera continua dentro de los Estados Unidos, como, por ejemplo, recibos del seguro de carro, comprobantes de pago del empleo, recibos de los servicios públicos, renta etc.\

5. ¿Qué documentos o evidencias deben presentar los hijos ciudadanos o residentes permanentes legales?

• Certificado de la ciudadanía, ya sea el de nacimiento o el de naturalización.
• Tarjeta de residencia permanente legal o Green Card

6. ¿Cuándo es posible solicitar la protección de DAPA?

Si la Corte Suprema de Justicia, falla a favor de las acciones ejecutivas, se debe esperar a que la Oficina del Servicio de Inmigración y Ciudadanía (USCIS) hagan el anuncio oficial por medio de sus páginas oficiales, noticieros y medios de comunicación.

7. ¿Quiénes no pueden aplicar para DAPA?

• Aquellas personas que se encuentran en condición de indocumentados que no puedan probar que tienen un hijo ciudadano americano o residente permanente legal.
• Aquellas personas que se encuentran en condición de indocumentados y que no puedan probar que residen en los Estados Unidos desde antes del 1 de enero del 2010.
• Aquellas personas que se encuentran en condición de indocumentados que no tengan una buena conducta moral, es decir que no hayan cometido crímenes.
• Aquellas personas que se encuentren la lista de prioridades para ser deportados y que fue emitida por el Departamento de seguridad Nacional el día 20 de noviembre de 2014

8. ¿Todas las personas que se encuentran en condición de indocumentados y reúnen los requerimientos que pide el USCIS, reciben automáticamente la protección para la deportación y un permiso de trabajo con DAPA?

El USCIS ha manifestado que tendrá en consideración cada una de las peticiones y que evaluará caso por caso una vez haga la recepción de las solicitudes.

9. ¿Los migrantes centroamericanos que han entrado al país desde el 2014 pueden calificar para DAPA?

No, porque se encuentran excluidos, ya que están dentro de las prioridades de deportación.

Para tener en cuenta

Tenga en cuenta que, si la Corte Suprema desbloquea el beneficio migratorio y requiere salir del país, es necesario que consulte primero con su abogado de confianza, para gestionar el Advance Parole, que es un permiso de trabajo o de lo contrario perderá la oportunidad de un permiso de trabajo y no podrá volver a entrar a los Estados Unidos.